챗GPT 자소서 쓸 때 꼭 봐야 하는 장/단점

자기소개서와 면접은 취업 과정에서 가장 중요한 단계 중 하나입니다. 하지만 최근에는 AI를 활용한 자소서 분석과 면접 훈련 등이 점차 발전하고 있습니다.

이에 따라 자기소개서와 면접의 중요성이 점차 퇴색될 것이라는 전망도 나오고 있습니다.

과연 AI가 자기소개서와 면접을 대체할 수 있을까요? 결론부터 말하자면, AI가 완전히 대체하기는 어려울 것입니다.
하지만 AI는 자기소개서와 면접의 효율성을 높이고, 지원자의 역량을 보다 정확하게 평가하는 데 도움을 줄 수 있습니다.

AI를 활용한 자소서 분석

AI를 활용한 자소서 분석은 지원자의 경험, 역량, 가치관 등을 분석하여 자기소개서에서 강조해야 할 내용을 도출해주는 기술입니다.
AI는 많은 양의 데이터를 학습하여 지원자의 특성을 파악할 수 있기 때문에, 지원자 본인이 자기소개서를 작성하는 것보다 더 정확하고 효과적인 자기소개서를 작성할 수 있도록 도울 수 있습니다.

AI를 활용한 면접 훈련

AI를 활용한 면접 훈련은 지원자가 면접을 준비하는 데 도움을 주는 기술입니다. AI는 면접관의 질문을 예측하고, 지원자가 그에 대해 적절한 답변을 할 수 있도록 훈련해줍니다.
AI는 면접관의 의도와 지원자의 답변을 분석하여 피드백을 제공할 수도 있습니다.

최근 Gpts에서 면접에 특화된 커스텀 Gpt도 많다고 합니다. 이 Gpt 또한 도움이 많이 될 것입니다.

AI가 자기소개서와 면접을 대체할 수 없는 이유

AI가 자기소개서와 면접을 대체할 수 없는 이유는 다음과 같습니다.

AI는 인간의 창의성과 통찰력을 대체할 수 없습니다. 자기소개서와 면접은 지원자의 창의성과 통찰력을 보여주는 기회입니다.
AI는 많은 양의 데이터를 학습할 수 있지만, 인간과 같은 창의성과 통찰력을 갖추지는 못합니다.
AI는 인간의 감정을 이해할 수 없습니다.

면접은 지원자와 면접관 간의 관계를 형성하는 과정입니다. AI는 인간의 감정을 이해하고 공감할 수 없으므로, 면접에서 지원자에게 좋은 인상을 줄 수 없습니다.

AI를 활용한 자기소개서와 면접의 장점

AI를 활용한 자기소개서와 면접은 다음과 같은 장점이 있습니다.

효율성 향상: AI는 많은 양의 데이터를 빠르고 정확하게 처리할 수 있기 때문에, 자기소개서와 면접의 효율성을 높일 수 있습니다.

평가의 정확성 향상: AI는 인간의 주관적인 판단을 배제하고, 객관적인 기준에 따라 지원자를 평가할 수 있습니다.

취업에 필요한 자기소개서를 AI에게 써달라고 했을 때 단점

AI는 많은 양의 데이터를 학습하고 처리할 수 있는 능력을 갖추고 있기 때문에, 지원자의 경험과 역량을 분석하여 자기소개서를 작성하는 데 도움을 줄 수 있습니다.

하지만 AI가 작성한 자기소개서에는 다음과 같은 단점이 있을 수 있습니다.

① 창의성과 개성이 부족할 수 있습니다. AI는 많은 양의 데이터를 학습하기 때문에, 자소서에 일반적이고 새롭지 못한 내용이 포함될 수 있습니다.
지원자의 개성과 창의성을 보여주기 위해서는 AI의 도움을 받되, 자신의 경험과 생각을 반영하여 자기소개서를 작성하는 것이 중요합니다.

② 지원자의 특성을 제대로 반영하지 못할 수 있습니다. AI는 지원자의 경험과 역량을 분석하지만, 지원자의 가치관이나 성격을 정확하게 파악하기는 어렵습니다.
지원자의 특성을 제대로 반영하기 위해서는 AI의 도움을 받되, 자신의 가치관과 성격을 고려하여 자기소개서를 작성하는 것이 중요합니다.

③ 직무와 관련성이 부족할 수 있습니다. AI는 지원자의 경험과 역량을 분석하여 자기소개서를 작성하지만, 직무와의 관련성을 고려하지 못할 수 있습니다.
지원자가 지원하고자 하는 직무와 관련성이 높은 내용을 중심으로 자기소개서를 작성하는 것이 중요합니다.

따라서 AI에게 자기소개서를 써달라고 할 때는 다음과 같은 점을 고려하는 것이 좋습니다.

- AI의 도움을 받되, 자신의 경험과 생각을 반영하여 자기소개서를 작성합니다.
- AI가 지원자의 특성을 제대로 파악하기 어렵다는 점을 고려하여, 자신의 가치관과 성격을 고려하여 자기소개서를 작성합니다.
- 지원하고자 하는 직무와 관련성이 높은 내용을 중심으로 자기소개서를 작성합니다.

글을 마치며..

AI는 자기소개서와 면접의 효율성과 정확성을 높이는 데 도움을 줄 수 있습니다. 하지만 AI가 완전히 자기소개서와 면접을 대체하기는 어려울 것입니다.
AI는 인간의 창의성과 통찰력, 그리고 감정을 이해하고 공감할 수 있는 능력을 갖추지 못했기 때문입니다.

최근에는 AI를 활용하여 자기소개서와 면접을 준비하는 지원자가 늘고 있습니다.
Ai에게 100% 의존하는 것은 추천해 드리지 않으며, 참고하여 나만의 자기소개서를 만드는 게 중요합니다.